Ciudad de México, 26 de noviembre de 2024
La Universidad Iberoamericana celebró el Encuentro Ibero en tu Organización, un evento de networking diseñado para agradecer y reconocer la colaboración de empresas, emprendedores y emprendedoras que, a través de su vinculación con la universidad, han contribuido al desarrollo profesional de estudiantes, egresadas y egresados de esta casa de estudios.
El evento contó con la participación de destacadas organizaciones como Fundación Grissi, Emprendimiento Universitario UNAM, Disruptivo, SECTEI, Grupo Bimbo, Profuturo, Creel y Abogados, Banxico, Tetra Pak, Sofitel, JW Marriott Santa Fe, Alsea, Kidzania, Grupo CAABSA, Santander, Vizcaínas, Morton Subastas, Liverpool, Huawei y Grupo Posadas. Asimismo, estuvieron presentes académicas y académicos de la Ibero y el equipo completo de la Dirección de Emprendimiento, Talento y Desarrollo Empresarial, área responsable de fomentar la conexión con el sector empresarial: Lucía Romo (Directora); Vangelis Orduño y Leslie Zavala (Práctica Profesional); Efrén González y Giselle Núñez (Empleabilidad); Oscar Flores y Juan Onofre (Emprendimiento).
Durante el encuentro, se generó un diálogo abierto a partir de preguntas clave para alinear objetivos entre la universidad y las organizaciones:
- ¿Qué estrategias o proyectos consideran más efectivos para conectar a los estudiantes con las necesidades reales del mercado laboral?
- ¿Qué iniciativas adicionales podrían implementar las universidades para fomentar el emprendimiento en los estudiantes?
- ¿De qué manera nuestras iniciativas actuales han contribuido a resolver sus necesidades como empresa o socio? ¿Qué podríamos mejorar?
- ¿Qué aspectos consideran críticos para que los estudiantes puedan integrarse rápidamente y aportar valor en sus organizaciones?
Entre las principales reflexiones destacadas, las y los asistentes enfatizaron la importancia de incorporar una asignatura optativa de emprendimiento para todas las carreras, enfocada en resolver problemas sociales y medir resultados, además de incentivar que participen en el ecosistema del emprendimiento y la innovación social. También se discutió la necesidad de relanzar la red de innovación social, promoviendo conversaciones organizadas entre diferentes actores (gobierno, empresas, universidades) sobre innovación transformadora.
En este sentido, se mencionó que la Ibero diseñó una nueva metodología para enseñar emprendimiento, un enfoque práctico que busca fortalecer el ecosistema de innovación desde la educación superior.
En cuanto a las prácticas profesionales, los participantes señalaron que su duración ideal debería extenderse de seis meses a un año, permitiendo una inmersión más profunda en las dinámicas empresariales. También se destacó la relevancia de desarrollar habilidades clave en los estudiantes, como la adaptabilidad al cambio y la capacidad multitarea, para facilitar su transición y contribución efectiva al ámbito laboral.
El Encuentro Ibero en tu Organización refuerza el compromiso de la Universidad Iberoamericana con el desarrollo profesional de su comunidad y el fortalecimiento de relaciones estratégicas con el sector empresarial, promoviendo un diálogo constante para impulsar la empleabilidad, el emprendimiento y la innovación.
Texto y fotos: Fabiola Hernández Gaytán / DETDE Ibero
