Ciudad de México a 2 de febrero de 2023
La Ibero, a través de la Coordinación de Práctica Profesional Empresarial, fue anfitriona de la Junta de Intercambio de Grupo Arriba, integrada por 17 universidades y empresas de banca y finanzas, que busca generar intercambios en temas de atracción de talento, ofertas laborales y eventos de empleabilidad.
La cita fue el jueves 2 de febrero en el Centro de Emprendimiento y Aceleración de Negocios (CEAN) de la Universidad Iberoamericana, y se contó con la presencia de instituciones educativas como: EBC, Universidad Anáhuac, ITAM y por supuesto la Dirección de Emprendimiento, Talento y Desarrollo Empresarial y sus coordinaciones (Práctica Profesional Empresarial, Centro de Empleabilidad y Centro de Emprendimiento), en representación de la Ibero. Del sector empresarial, participaron: Monex, Consupago, Bancomext, Invex, Banco de México, BanBajío, BBVA, Nacional Financiera, Monte de Piedad, Santander, Comisión Nacional Bancaria y de Valores, Mifel, Sura e Inbursa.
La dinámica de este evento consistió en que los anfitriones presentaron sus servicios de desarrollo profesional, mientras las y los invitados, disfrutaban de un desayuno y café. Posteriormente, cada empresa de banca y finanzas participante, presentó cada una de sus vacantes: descripción de puesto, ubicación, perfil solicitado, prestaciones y salario, con la idea de que las instituciones educativas pudieran conocer y difundir dichas ofertas entre su comunidad.
A través de estas presentaciones y un espacio para desayunar y hacer networking, las instituciones educativas y empresas, reafirmaron su vinculación para generar sinergias, y ofrecer a las estudiantes y egresadas/os de las distintas universidades, ofertas laborales; y a las empresas, a las y los candidatos ideales para los puestos vacantes.
El Grupo Arriba, es una red conformada por universidades y empresas, que desde hace más de 15 años, se reúne una vez al mes en diferentes sedes. Para la Ibero es de suma importancia formar parte de estas redes empresariales, para mantenerse actualizada sobre los requerimientos de las empresas en relación al Talento.
Texto y Fotos: Fabiola Hernández Gaytán, DETDE Ibero
